第159章 又上热搜了（4/5）

高远的强壮，林宛瑜是感受到了。

但是她觉得身体还是要补补的，最起码要把这种强壮持续下去。

洗漱完，当高远坐到餐厅的时候，林宛瑜已经快把饭做好了。

闻着从厨房飘散出的香气，高远知道，砂锅里炖的是鸡。

但是当炖好端上桌子的时候，高远却发现里面还有一只甲鱼。

“这是不是太补了！”

高远指着砂锅里的甲鱼壳问道。

“就这一点点。”

林宛瑜直接端起小碗，就给高远盛了满满一碗。

高远也没有辜负了林宛瑜的好意，硬生生的吃了两碗。

这两碗的代价就是，晚上林宛瑜又大喊大叫了半天，直接表示以后再也不给高远补了。

夜晚高远抱着两人呼呼大睡，睡的很安稳。

这种安稳不是因为累产生的，而是因为这里有他熟悉的味道。

此时，

抖音平台却掀起了一阵波澜。

高远批复了人事关于员工12月份工资待遇后，这份待遇起初还只是在公司内部流传。

但是员工们的喜悦是无法掩盖的，接着就蔓延到了他们的交际圈。、

家人、朋友、以前的同事等等。

随着信息的传递，越来越多的人知道了远方公司。

上四休三。

没有加班，主动加班有双倍加班补贴。

餐补，住宿补贴、还有工作奖金。

最重要的是，远方公司的待遇直接高出了其他公司50%！

当不少人晒出工资单后，全网羡慕的直流哈喇子！

杭城，虽然是一个伪一线城市，且是国内电商的发源地。

但是，

打工人的工资水平其实并没有高出很多，再加上杭城的消费水平真的不低。

所以说，远方的工资待遇传出去后，最先在杭城引发了打工人的羡慕。

远方这些员工的微信几乎响了一晚上。

有朋友问远方还招不招人的。

有朋友的朋友，托朋友问的。

甚至有人为了能让他们介绍进远方公司，不惜以苹果15做敲门砖。

可惜，招聘权在三个店长和孙蔷手中。

而这四个人都在为了成为远方元老去奋斗，怎么可能会在这个时候给公司添一些杂人。

但是这个事情却没有只停留在杭城，而是迅速在网上发酵起来。

抖音，微博上很快就形成了一个新的话题。

这天晚上，远方公司的邮箱几乎都爆炸了。

无数的邮件从四面八方汇聚而来。

最有趣的还是在GY的官方直播间里。

原本也就有个几千人在线观看，这个事情爆开之后，很快就涨到了十万加的观看人数。

而且来的人大多都是电商行业的从业者。

这些人是一边闻着远方还要不要招聘，一边又给直播间提着各种意见。

最初的时候马一鸣还没有在意那么多，后来他发现有些人提出的意见还很中肯，于是他干脆就在直播间挂了一句话。

可以做一份运营规划投简历。